Việt Nam cung cấp nhân sự cho Samsung

Cung cấp nhân sự cho Samsung

Samsung Electronics đang mở rộng tuyển dụng cung cấp nhân sự địa phương tại Việt Nam trong bối cảnh COVID-19 ở quốc gia Đông Nam Á.

Samsung Việt Nam ngày 12/4 chính thức thông báo tuyển dụng kỹ sư, cử nhân tất cả các chuyên ngành từ các trường đại học, học viện trong cả nước năm 2021 với thời hạn nộp hồ sơ vào ngày 16/5/2021. Việc tuyển dụng nhằm mở rộng lĩnh vực nghiên cứu và phát triển (R&D) và các hoạt động sản xuất. Nguồn | vietnamplus

Samsung sẽ thuê 1.000 công nhân sản xuất cho nhà máy điện thoại di động ở tỉnh Bắc Ninh, hãng truyền thông địa phương VN Express cho biết vào ngày 12 tháng 9. Đầu tháng trước, nhà máy ở Thái Nguyên cũng đã công bố kế hoạch thuê thêm 3.000 kỹ sư trong nước làm việc tại một trung tâm R&D lớn dự kiến mở tại Hà Nội vào năm 2022.

Samsung Electronics đang có kế hoạch chuyển các nhà máy tại Việt Nam sang công nghệ cao để tăng cường sản xuất Galaxy Z-Fold và Z-Flip lên 25 triệu chiếc mỗi năm. Samsung Electronics với tư cách nghĩa bóng là ‘công ty cung ứng nhân sự’ đầu tư nước ngoài lớn nhất của Việt Nam và có sáu cơ sở sản xuất tại tỉnh Bắc Ninh, tỉnh Thái Nguyên và thành phố Hồ Chí Minh.

Vượt qua những khó khăn của đại dịch và duy trì các hoạt động tuyển dụng là nỗ lực to lớn của Samsung để hướng tới một “trạng thái bình thường mới” và “thích ứng an toàn, linh hoạt và kiểm soát hiệu quả đối với COVID-19” theo chính sách của Chính phủ.

GSAT là bài kiểm tra quan trọng trong quy trình tuyển dụng khắt khe của tất cả các công ty cung cấp nhân sự trên toàn thế giới với 3 phần chính: khả năng suy luận định lượng, khả năng suy luận logic và tư duy hình ảnh. Ngoài ra, tại vòng phỏng vấn, các ứng viên sẽ bộc lộ năng lực, tính cách và sự phù hợp với vị trí tuyển dụng của Samsung.

Choi Joo Ho, Chủ tịch Samsung Việt Nam cho biết: “Mong muốn cùng nhau giải quyết vấn đề việc làm trong bối cảnh COVID-19 là động lực lớn nhất để Samsung Việt Nam tiếp tục triển khai chương trình tuyển dụng vào năm 2021. Ngoài ra, sự trưởng thành của những nhân sự từ các chương trình tuyển dụng này hàng năm là minh chứng cho nỗ lực tìm kiếm, nuôi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao đảm bảo cho tiến trình của chương trình phát triển bền vững tại Việt Nam của Samsung. "

Kỳ thi tuyển dụng nhân viên tốt nghiệp đại học được Samsung Việt Nam tổ chức thường niên từ năm 2011. Năm 2021,  đại dịch nên kỳ thi GSAT bị hoãn lại. Bước sang năm 2022, Samsung Việt Nam tiếp tục thử nghiệm với các giải pháp an toàn và linh hoạt khi đất nước bước vào giai đoạn “ bình thường mới ''. Các cong ty cung cap nhan su cũng đang cực lực tìm ra các nhân sự phù hợp để đám ứng cho bước đi này của Samsung.